Con los altos niveles de contaminación acústica que presentan las ciudades y con el poco cuidado que las personas tienen con su salud auditiva, la hipoacusia es hoy un problema que no sólo afecta a las personas de la tercera edad.
Según datos del II Estudio Nacional de la Discapacidad realizado por el SENADIS, en Chile 3 de cada 10 personas presentan algún grado de hipoacusia, cifras que no sólo abarcan a mayores de 65, sino que alcanza también a todas las personas mayores de 18 años.
Es por ello que durante los últimos años, se han presentado otras problemáticas asociadas a la pérdida auditiva, como los obstáculos de sobrellevar la hipoacusia en un ambiente laboral.
Y es que entre reuniones y deberes, el desempeño laboral de una persona que padezca de este problema puede verse perjudicado según las medidas que haya tomado o no.
Sin embargo, existen ciertos tips que pueden ser de ayuda al momento de desenvolverse con total normalidad en una oficina al padecer cierto grado de pérdida auditiva:
- En primer lugar, es necesario que aceptes tu realidad, que la comuniques y que pidas la ayuda correspondiente cuando no hayas entendido o algo o cuando sientas que las personas a tu alrededor no están hablando lo suficientemente fuerte.
- También es importante establecer lazos de confianza con tus compañeros de trabajo inmediato. Este equipo que enfrentas todos los días entregará las bases a las demás personas en la oficina para que actúen del modo correcto en relación con la hipoacusia.
- Y por último, también depende de ti comunicarte eficazmente. No seas tímido y haz sentir tu presencia cuando sea necesario, hablando fuerte y claro y expresando tus ideas con claridad.
Además de estos pasos, otras estrategias útiles tienen que ver con la educación de tus compañeros de oficina y prestar la ayuda para que tu entorno laboral comprenda sin prejuicios lo que significa tener hipoacusia.
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